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2026年各省教師招聘考試匯總||考情分析一鍵查看<<<<

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，結(jié)合我單位實(shí)際，擬面向遼寧師范大學(xué)、沈陽(yáng)師范大學(xué)、渤海大學(xué)、鞍山師范學(xué)院等省內(nèi)外同層次及以上層次師范類(lèi)高校公開(kāi)招聘工作人員20名(教師)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象

　　遼寧師范大學(xué)、沈陽(yáng)師范大學(xué)、渤海大學(xué)、鞍山師范學(xué)院等省內(nèi)外同層次及以上層次師范類(lèi)高校2026年應(yīng)屆全日制本科及以上學(xué)歷師范類(lèi)畢業(yè)生。

　　二、招聘基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守憲法和法律，享有公民政治權(quán)利;

　　(三)熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的品行;

　　(四)十八周歲以上，三十八周歲以下(1987年3月13日(含)至2008年3月13日(含)期間出生);

　　(五)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位需求的身體條件;

　　(六)2026年畢業(yè)的全日制本科及以上學(xué)歷的師范類(lèi)畢業(yè)生;研究生畢業(yè)生在本科階段應(yīng)為師范類(lèi);在讀全日制研究生不得以本科所取得的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)報(bào)名;

　　(七)2026年8月31日前必須取得畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位相應(yīng)的教師資格證(如上級(jí)有新的文件規(guī)定，按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行);

　　滿足具體招聘職位所要求的其他條件，詳見(jiàn)《錦州市太和區(qū)教育局所屬學(xué)校赴高校招聘工作人員(教師)崗位信息表》(附件1)。

　　曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

　　三、招聘方式

　　采取考核的方式進(jìn)行。

　　四、招聘工作步驟

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　招聘公告在錦州市太和區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(http://www.jzth.gov.cn/)、錦州教育網(wǎng)(http://jyj.jz.gov.cn/)和部分高校就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布。

　　(二)報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2026年3月13日9:00至2026年3月19日12:00。

　　報(bào)名方式：采用網(wǎng)上(郵箱報(bào)名)的方式。報(bào)名人員需提交如下報(bào)名資料(需轉(zhuǎn)為PDF格式)以附件形式發(fā)送至公開(kāi)招聘郵箱jzsthqjyjzp2026@163.com(郵件標(biāo)題統(tǒng)一為招聘單位+招聘崗位名稱+崗位編號(hào)+報(bào)名人姓名)：

　　1.《錦州市太和區(qū)教育局所屬學(xué)校招聘2026屆畢業(yè)生報(bào)名表》(每人限報(bào)一個(gè)崗位)，并附二代居民身份證、學(xué)生證、個(gè)人簡(jiǎn)歷(自薦材料、相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證明);

　　2.教師資格證(未取得教師資格證的需提供教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書(shū))、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū);

　　3.加蓋學(xué)校公章的畢業(yè)生證明(明確標(biāo)注師范類(lèi))和在校期間成績(jī)單，碩、博研究生需提供上一學(xué)歷層次的畢業(yè)證和學(xué)位證(提供的本科畢業(yè)證書(shū)如未標(biāo)注師范類(lèi)，則需同時(shí)提供本科畢業(yè)學(xué)校的師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)證明);

　　4.學(xué)信網(wǎng)可查的(有效期內(nèi))《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。

　　報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考核或應(yīng)聘資格。

　　郵件發(fā)送時(shí)間在報(bào)名時(shí)間內(nèi)的視為有效報(bào)名，多次發(fā)送郵件的以最后一次為準(zhǔn)。

　　(三)資格審查

　　招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)，主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的，隨時(shí)取消該考生應(yīng)聘資格。

　　根據(jù)報(bào)名人員提供的自薦材料(以學(xué)業(yè)成績(jī)?yōu)橹?和初審結(jié)果確定參加考核人員名單。

　　確定考核人員名單后，將通過(guò)郵箱或電話通知考生參加面試(具體時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知)。

　　(四)考核、簽約

　　1.考核方式與內(nèi)容

　　采取考核的方式進(jìn)行，考核內(nèi)容為試講。

　　試講內(nèi)容在應(yīng)聘人員所報(bào)崗位學(xué)科的錦州市現(xiàn)行八年級(jí)上冊(cè)教材中抽取，備課時(shí)間為20分鐘，試講時(shí)間為10分鐘，滿分為100分，75分以上(含75分)為合格分?jǐn)?shù)。

　　2.簽約

　　按照考核分?jǐn)?shù)，在合格者中從高分到低分依次聘用，在雙方自愿的基礎(chǔ)上按照相關(guān)法律、政策規(guī)定簽訂就業(yè)協(xié)議。

　　因自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因在此階段出現(xiàn)崗位空缺，可在合格者中依次遞補(bǔ)。

　　(五)體檢

　　應(yīng)聘人員在取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)后，由錦州市太和區(qū)教育局會(huì)同錦州市太和區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，在指定縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。

　　體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。

　　應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7個(gè)工作日內(nèi)，以書(shū)面形式向錦州市太和區(qū)教育局提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。

　　復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

　　(六)考察

　　由錦州市太和區(qū)教育局會(huì)同用人單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?，確定為擬聘用人員。

　　(七)公示與聘用

　　擬聘人員信息統(tǒng)一在錦州市太和區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jzth.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員，錦州市太和區(qū)教育局將調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期12個(gè)月，國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用人員在報(bào)考學(xué)校任教服務(wù)期不少于五年，在報(bào)考學(xué)校任教服務(wù)期滿五年后方可流動(dòng)。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?；騿挝弧?gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

　　六、其他

　　1.若畢業(yè)生未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證，或因違紀(jì)等受到學(xué)校處分或行政處罰，則就業(yè)協(xié)議書(shū)自動(dòng)終止，甲方(用人單位)不承擔(dān)違約責(zé)任，乙方(畢業(yè)生)須承擔(dān)違約責(zé)任。

　　2.考生自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、面試、體檢、考察)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

　　3.在招聘期間，如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟(程序)的，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行

　　本公告最終解釋權(quán)歸錦州市太和區(qū)教育局和錦州市太和區(qū)人力資源和社會(huì)保障局所有。

　　咨詢電話：0416—5068003、0416—5168320

　　咨詢時(shí)間：工作日上午9:00—11:30，下午13:30—16:00

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