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【2026年3月教師招聘考試匯總表 】報(bào)考條件||筆試內(nèi)容||崗位表||報(bào)考流程<<<<點(diǎn)擊查看詳情

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2026年各省教師招聘考試匯總||考情分析一鍵查看<<<<

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等規(guī)定，因工作需要，攀枝花市面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘中小學(xué)教師，現(xiàn)將公開(kāi)考試招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘單位基本情況

　　招聘單位基本情況詳見(jiàn)附件2。

　　二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　面向全國(guó)招聘2026年7月31日前取得國(guó)民教育相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位、教師資格證，并完全符合《攀枝花市2026年上半年公開(kāi)考試招聘中小學(xué)教師崗位和條件要求一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位和條件要求一覽表》)(附件1)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力;

　　6.符合法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定及招聘崗位要求的其他資格條件。

　　(三)凡有下列情形之一的，不得報(bào)名：

　　1.曾受過(guò)各類刑事處罰的人員;

　　2.曾被開(kāi)除公職的人員;

　　3.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;

　　5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

　　6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

　　7.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;未滿機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限5年(含試用期)的新錄用公務(wù)員(含參照《公務(wù)員法》管理人員);處于國(guó)家和我省政策規(guī)定最低服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

　　8.現(xiàn)役軍人;

　　9.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　三、招聘名額

　　共計(jì)招聘74名。

　　具體崗位和條件見(jiàn)附件1《崗位和條件要求一覽表》。有關(guān)報(bào)考政策規(guī)定、報(bào)名網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等事宜詳見(jiàn)《報(bào)考指南》。報(bào)考者對(duì)《崗位和條件要求一覽表》中有關(guān)崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等資格條件有疑問(wèn)時(shí)，可直接致電招聘單位咨詢。

　　四、報(bào)名

　　本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事人才測(cè)評(píng)服務(wù)”專欄(https://www.jdpta.com)，報(bào)名時(shí)間為2026年3月17日10∶00至3月24日10∶00。

　　應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠(chéng)信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾責(zé)任。

　　報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　1.注冊(cè)

　　報(bào)考人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，在四川人社在線公共服務(wù)平臺(tái)上已注冊(cè)過(guò)的可直接登錄報(bào)名;未注冊(cè)過(guò)的請(qǐng)先下載四川人社APP完成注冊(cè)后再登錄報(bào)名。忘記密碼的可查看四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事人才測(cè)評(píng)服務(wù)”專欄“常見(jiàn)問(wèn)題”中的方式予以找回。

　　2.上傳照片

　　報(bào)考人員須按要求上傳電子照片。電子照片須為本人近期正面免冠白底彩色頭像證件照，格式為jpg?？忌鷤€(gè)人照片須通過(guò)照片審核處理工具處理后，方可上傳。報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場(chǎng)座次表等，請(qǐng)上傳時(shí)慎重選用。

　　3.崗位選擇

　　報(bào)考人員認(rèn)真查閱公告，了解基本政策和要求，選擇與自己條件相符的招聘崗位，使用有效身份證件有關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名，并且只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)單位的一個(gè)崗位;如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫報(bào)名信息表。

　　4.信息填報(bào)

　　報(bào)考人員認(rèn)真閱讀《報(bào)考須知》(附件3)，準(zhǔn)確填寫《攀枝花市2026年上半年公開(kāi)考試招聘中小學(xué)教師報(bào)考信息表》(以下簡(jiǎn)稱“報(bào)考信息表”)的各項(xiàng)內(nèi)容。

　　(二)資格初審

　　應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)?026年3月17日10∶00至3月25日10∶00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審(如對(duì)資格初審結(jié)果有異議，可咨詢招聘單位或主管部門)。因應(yīng)聘人員提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不齊全或不符合報(bào)考條件等原因影響資格審查的，由應(yīng)聘者承擔(dān)相應(yīng)后果。如因信息填報(bào)錯(cuò)誤而未通過(guò)審核的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他符合條件的職位。應(yīng)聘人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，資格審查通過(guò)后，不得更改報(bào)考單位及崗位。

　　(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

　　資格初審合格后，應(yīng)聘人員應(yīng)于2026年3月26日10:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)(按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào)規(guī)定筆試每科繳費(fèi)50元)。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后，非政策性因素，不予退費(fèi)。

　　符合申請(qǐng)辦理減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，參照附件《報(bào)考須知》進(jìn)行辦理，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄考務(wù)費(fèi)減免。

　　(四)崗位調(diào)整

　　實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開(kāi)考比例的，將調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位，調(diào)減招聘名額后，該崗位報(bào)考人數(shù)與調(diào)減后的招聘名額之比應(yīng)達(dá)到該崗位規(guī)定的開(kāi)考比例。

　　調(diào)減或取消的情況，由攀枝花市人力資源和社會(huì)保障局、攀枝花市教育和體育局在2026年3月31日18:00前在攀西人才網(wǎng)向社會(huì)公布。

　　取消崗位的，所繳費(fèi)用按照原支付路徑退回。

　　(五)打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證

　　報(bào)名資格初審合格并繳費(fèi)成功(含減免費(fèi)用)的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2026年4月21日09:00至4月24日24:00登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事人才測(cè)評(píng)服務(wù)”專欄打印本人準(zhǔn)考證(保證字跡、照片清晰)、《報(bào)考信息表》二份(供面試資格審查時(shí)使用)。

　　考試當(dāng)天，應(yīng)聘人員須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場(chǎng)參加考試。

　　逾期未打印準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　　(六)提醒

　　資格審查工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，貫穿招聘全過(guò)程。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

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