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2026年各省市事業(yè)單位統(tǒng)考聯(lián)考匯總||考情分析一鍵查看<<<< 

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等規(guī)定，眉山市面向社會(huì)公開考試招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。本公告同時(shí)在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄和眉山市委市政府門戶網(wǎng)站“招考錄用”欄目http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm上發(fā)布。面試、體檢、考察、公示等后續(xù)公告在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站“招考錄用”欄目上發(fā)布。

　　一、招聘單位基本情況

　　招聘單位基本情況詳見附件《招聘單位基本情況》。

　　二、招聘對象、范圍及基本條件

　　(一)招聘對象

　　面向全國招聘2026年7月31日前取得國民教育相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位，并完全符合《2026年上半年眉山市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力;

　　6.符合法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定及招聘崗位要求的其他資格條件。

　　(三)凡有下列情形之一的，不得報(bào)名：

　　1.曾受過各類刑事處罰的人員;

　　2.曾被開除公職的人員;

　　3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;

　　5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

　　6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

　　7.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;未滿機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限5年(含試用期)的新錄用公務(wù)員(含參照《公務(wù)員法》管理人員);處于國家和我省政策規(guī)定最低服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

　　8.現(xiàn)役軍人;

　　9.法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　三、招聘名額

　　共計(jì)招聘328名。

　　具體崗位和條件見《崗位和條件要求一覽表》。有關(guān)報(bào)考政策規(guī)定等事宜詳見《報(bào)考指南》。應(yīng)聘人員對《崗位和條件要求一覽表》中有關(guān)崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等資格條件有疑問的，可撥打報(bào)名條件及政策咨詢電話。

　　四、報(bào)名

　　本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間為2026年3月17日10∶00至3月24日8∶00。報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄(https://www.scpta.com.cn/)。

　　報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　1.崗位選擇。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，查閱公告、崗位一覽表、報(bào)考指南等，了解報(bào)考要求，選擇與自己條件相符的招聘崗位，使用有效身份證件有關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名，并且只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)填報(bào)的身份證件信息與考試時(shí)使用的身份證件必須保持一致。

　　2.填報(bào)信息。應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫《2026年上半年四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考信息表》(以下簡稱《報(bào)考信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容。應(yīng)聘人員須下載照片審核處理工具(在《報(bào)考信息表》上傳照片處下載)進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場座次表等，請上傳時(shí)慎重選用。對惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　溫馨提示：為方便外地考生參加公共科目筆試，本次招聘網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，新增了“重慶市中心城區(qū)”考點(diǎn)供考生選擇。凡招聘崗位僅需考生參加《公共基礎(chǔ)知識(shí)》《綜合能力測試》兩個(gè)科目筆試的，報(bào)名時(shí)可選擇在“重慶市中心城區(qū)”考區(qū)參考。需參加《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(含中醫(yī))或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》(不含中醫(yī))科目筆試的考生只能在四川省參考，不能在重慶市中心城區(qū)參考。

　　應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾責(zé)任。

　　3.查詢資格初審結(jié)果。應(yīng)聘人員應(yīng)于2026年3月17日10∶00至3月25日8∶00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審不合格的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他符合條件的崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)考單位及崗位等報(bào)考信息。

　　(二)確認(rèn)繳費(fèi)

　　資格初審合格的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2026年3月26日8:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站確認(rèn)繳費(fèi)。按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》(川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào))規(guī)定，筆試每1科繳費(fèi)50元。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。確認(rèn)繳費(fèi)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。繳費(fèi)成功后，非政策性因素，不予退費(fèi)。

　　符合申請辦理減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，可減免筆試、面試、體檢等費(fèi)用，減免手續(xù)參照附件《報(bào)考指南》，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄考務(wù)費(fèi)減免。

　　(三)崗位調(diào)整

　　確認(rèn)繳費(fèi)人數(shù)與招聘名額之比達(dá)到3：1方可開考。在報(bào)名繳費(fèi)工作結(jié)束后，對達(dá)不到開考比例的崗位，由眉山市人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)報(bào)名情況相應(yīng)縮減或取消該招聘崗位招聘計(jì)劃，并于2026年3月31日18:00前在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄和眉山市委市政府門戶網(wǎng)站公告。取消崗位的，所繳費(fèi)用按照原支付路徑退回。

　　(四)打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證

　　完成確認(rèn)繳費(fèi)(含減免費(fèi)用)的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2026年4月21日至4月24日登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰)、《報(bào)考信息表》三份，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件，到指定的考點(diǎn)參加考試。過期身份證和身份證復(fù)印件不得作為參加考試證件。無準(zhǔn)考證不準(zhǔn)進(jìn)入考場。

　　(五)提醒

　　資格審查工作貫穿招聘全過程。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審等單個(gè)招聘環(huán)節(jié)審查通過不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，將取消考試(聘用)資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

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